大学生找兼职 警惕安全问题

在校大学生利用假期或课余时间找份兼职以获得一定的经济收入，丰富社会经验本是好事，但是由于大学生自身警惕性不高，以及相关部门监管中存在很大漏洞，使得一些存心不良的企业以及不法分子有了可乘之机。按照我国目前的法律，大学生兼职不属于正规就业，与用人单位双方不存在劳动合同约定的雇佣关系，因而无法用《劳动法》来调节，而中介公司也没有法律上的义务来采取措施保障学生的安全。在校大学生兼职，不能盲目，应十分警惕各种安全问题。


    （1）人身安全：大学生应当首先建立自我保护和心理防范意识，不要轻信一些大学生兼职网上的招聘信息，也不要轻信路边张贴的各类小广告，尤其是招聘材料抄写员、押运员等所谓“高薪岗位”，多为虚构，切勿上当；不去偏僻的或离学校较远的地方面试，不要选择晚上，尽量不饮用陌生人给的点心或饮料，面试时最好结伴；时刻与家人和朋友保持联系，准确告知工作地点；另外，增强法律意识，主动要求与用人方签订协议，一旦发生纠纷，可以用法律手段保护自己。  


    （2）财产安全：应聘过程中一旦公司提出要先交纳费用，要引起重视，并坚决予以回绝；若已经交费上当，要向单位索取收据凭证、保留相关证据，并及时向劳动保障监察机构投诉，避免单位事后转移，追讨无门而造成损失。


    （3）信息安全：加强个人信息保密，不要随便提供个人的所有联系方式，一般还要留下手机号和电子邮箱即可；对于各种渠道尤其是兼职网上的招聘信息，务必核实，不要轻易填写详实的个人信息，不要抵押自己的身份证，如有所需只要提供身份证影印件即可。


    大学生找兼职，建议选择有一定知名度的大中型企业,这样除了可以锻炼自己的能力,还可以在人身安全和薪酬福利上得到应有保障。

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